/ Ваши права / Правовой ликбез / Азбука прав / Детское право и труд / Может ли работодатель устанавливать испытательный срок при приеме на работу несовершеннолетнего?
Может ли работодатель устанавливать испытательный срок при приеме на работу несовершеннолетнего?
Детское право и семья
Детское право и школа
Детское право и труд
Детское право и ответственность
Детское право и полиция
Познакомимся с понятиями
Испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, не достигших возраста восемнадцати лет.
(ТК РФ — ст. 70)